1. Альтернативна цивільна служба: умови і вимоги
2. Альтернативна цивільна служба: список професій і місця проходження
3. Які чинники впливають на проходження альтернативної служби
4. Проходження альтернативної служби на робочому місці
5. Останні новини по темі статті

Більш докладно про те, що таке альтернативна громадянська служба, умови і вимоги, що пред'являються до неї ми поговоримо далі в статті.

Однак, одного бажання призовника недостатньо. Остаточне слово за призовної комісією. Саме вона може зробити висновок, на підставі якого громадянину буде запропонована альтернативна громадянська служба, умови і вимоги до якої встановлені в ФЗ Про альтернативну цивільну службу.

Відзначимо, що в альтернативному випадку у призовника немає можливості відстрочити або бути звільненим від служби. Такий стан прописано в п. 3 ст. 13 Закону від 25.07.2002 N 113-ФЗ (закон про альтернативну цивільну службу).

Альтернативна цивільна служба: умови і вимоги

Як і у випадку з військовою службою, все починається з порядку, якій передує подану заяву - проходити альтернативну службу. Повістка про проходження альтернативної служби повинна включати деякі пункти:

1. місце, де буде проходити альтернативна служба в армії;
2. термін прибуття до військового комісаріату.

У зазначений термін призовник повинен з'явитися до військкомату і отримати наступні документи:

1. припис для вибуття до місця, де буде проходити альтернативна військова служба. Документ видається під розписку від уповноваженої особи військкомату;
2. посвідчення і облікову картку службовця за альтернативною схемою.

Дані документи повинні бути видані відповідно до:

• п. 32 Положення, затв. Постановою Уряду РФ від 28.05.2004 N 256 ;
• ст. 13, 14 Закону від 25.07.2002 N 113-ФЗ .

Безкоштовна консультація юриста

Відповімо на ваше запитання за 5 хвилин!

Термін альтернативної служби становить від 18 до 21 місяці, в залежності від того, де вважає за краще служити призовник: в якості цивільного персоналу у військовій частині або в цивільній установі.

Безкоштовна консультація юриста

Відповімо на ваше запитання за 5 хвилин!

Хто має право на альтернативну службу? Згідно із законом - це особи, які через свої філософських або релігійних переконань не можуть служити в діючій армії, а також представники народів Крайньої Півночі, провідні традиційне господарство.

Ст.2, Федеральний закон №113-ФЗ говорить, що:

Громадянин має право на заміну військової служби за призовом альтернативної громадянської службою у випадках, якщо:

• несення військової служби суперечить його переконанням чи віросповіданням;
• він відноситься до корінного малому народу, веде традиційний спосіб життя, здійснює традиційне господарювання і займається традиційними промислами.

Альтернативна цивільна служба: список професій і місця проходження

Якщо призовник проживає в тій же країні, де і призивається, то варіантів кілька. Він може проходити службу в лікарнях, закладах соціального захисту та інших організаціях, які знаходяться у відомстві федеральних органів виконавчої влади. Також є можливість віддати борг батьківщині в організації, що знаходиться у відомстві органів виконавчої влади суб'єктів РФ. Третій варіант - збройні сили РФ та інших військових формувань. В даному випадку призовник виступатиме в ролі цивільного персоналу.

Тим, хто цікавиться тим, що таке альтернативна громадянська служба, список професій, на підставі яких можливе проходження альтернативної служби, можна легко знайти в мережі Інтернет. Такий список розробляє Міністерство охорони здоров'я і соціального розвитку РФ.

Які чинники впливають на проходження альтернативної служби

Перед тим, як військовий комісаріат винесе рішення про можливість зарахування призовника до числа альтернативних службовців, вона враховує деякі деталі.

1. До альтернативного призову підлягають громадяни, які досягли 18 років, але при цьому не досягли 28 років.
2. Освіта. У більшості випадків, громадяни з середньою освітою направляються на військову службу. Якщо отримано середню спеціальну освіту, це говорить про те, що особа може вже працювати, а значить і бути альтернативним призовником;
3. Спеціальність і кваліфікація;
4. Досвід роботи. В основному, впливає на шанси займати робоче місце на постійній основі;
5. Стан здоров'я. Трудові інваліди цілком можуть розраховувати на альтернативну службу;
6. Сімейний стан. Батько двох дітей має шанси на альтернативні війська;
7. Потреба роботодавців у трудових ресурсах.

Проходження альтернативної служби на робочому місці

Процедура проходить в кілька кроків:

1. Висновок строкового трудового договору. Протягом трьох днів роботодавець повідомить про це військкомату і органу виконавчої влади, у відомстві якої знаходиться організація.
2. Відмітка в обліковій карті про прибуття в компанію. Виконавчий термін виключений. Всі особливості відповідно до п. П. 40, 41 Постанови Уряду РФ від 28.05.2004 N 256.
3. Надання безкоштовного гуртожитку, соціальної одягу і взуття, засобів особистого захисту - якщо необхідні для виконання робіт, пов'язаних з професією.

Відносини між роботодавцем і працівником-призовником регламентуються Трудовим кодексом РФ. У тому числі в питаннях оплати. Заробітну плату призовник отримує, згідно із затвердженими заробітним платам організації з урахуванням податкових та страхових відрахувань. При цьому за працівником не зберігається право на добровільне розірвання трудових відносин за власною ініціативою.

У альтернативного службовця є право на щорічну відпустку в 28 календарних днів. В окремих випадках, зазначених в ст. 17 Закону від 25.07.2002 N 113-ФЗ, можливий більш тривалий відпустку.

Альтернативна військова служба в РФ передбачає і ряд обмежень. Так, наприклад, при проходженні альтернативної служби жити разом з тими, хто проходить військову службу заборонено.

Останні новини по темі статті

Важливо знати!

• У зв'язку з частими змінами в законодавстві інформація часом застаріває швидше, ніж ми встигаємо її оновлювати на сайті.
• Всі випадки дуже індивідуальні і залежать від безлічі факторів.
• Знання базових основ бажано, але не гарантує вирішення саме вашої проблеми.

Тому, для вас працюють безкоштовні експерти-консультанти!

Розкажіть про вашу проблему, і ми допоможемо її вирішити! Задайте питання прямо зараз!

• анонімно
• професійно