Адвокат по трудових спорах - це компетентний юрист має високий рівень кваліфікації і значну судову практику щодо вирішення правових конфліктів між працівниками та роботодавцями. Він професійно надасть юридичну допомогу всім тим, чиї трудові права і законні інтереси були грубо порушені протилежною стороною трудового спору.
Непоодинокі й такі ситуації, коли трудові спори ініціює саме керівництво підприємства або компанії при зіткненні з недобросовісним співробітником, що грубо порушує трудовий розпорядок або інструкцію. Адвокатський Кабінет «Сприяння» надає юридичні послуги всім суб'єктам трудових правовідносин, в незалежності від того в якому б як вони ні виступали, працівника або ж роботодавця.
Послуги адвоката по трудових спорах:
Трудовий конфлікт: початок вирішення проблеми
Консультація адвоката по трудових спорах це перший крок, з якого починається правильне рішення трудового спору. Підставами для появи розбіжностей між адміністрацією та працівниками можуть бути як об'єктивні, так і суб'єктивні причини. Наприклад бувають ситуації, коли працівникам під будь-яким приводом не виплачується заробітна плата протягом декількох місяців. Іноді це пояснюється соціально-економічною обстановкою регіону. Однак в деяких випадках такі порушення носять і суб'єктивний характер, тобто випливають з умисного нехтування трудових прав.
Допомога в успішному вирішенні трудового спору
Безпідставно знижується заробітна плата, скорочується час відпочинку або збільшується кількість робочих годин без оплати. Всі вище перераховані факти свідчать про грубе порушення трудового законодавства і зловживання правами окремих осіб. Безумовно, в таких складних ситуаціях реально допомогти може тільки досвідчений адвокат по трудових спорах. Москва в цьому плані не є винятком: тут теж нерідко зустрічаються подібні випадки порушення трудового законодавства, як з боку роботодавців, так і з боку працівників.
Допомога професіоналів в сфері трудового права
Професійні юридичні послуги адвоката по трудових спорах, в основному зводяться до розробки комплексу заходів, спрямованих на з'ясування і збір доказової бази свідчить про явне порушення трудових прав і їх відновлення. У разі виникнення необхідності він також може порекомендувати алгоритм правових дій по залученню правопорушника не тільки адміністративної, але й кримінальною до відповідальності.
- Основне завдання наших адвокатів по трудових спорах, це професійний захист порушених трудових прав звернулися до нас за допомогою клієнтів і профілактика заходів щодо попередження надалі таких правопорушень.